Son Mühür - Osman Günden / Konak Belediyesi’nde toplu iş sözleşmesi (TİS) görüşmeleri, sendika ile belediye yönetimi arasındaki anlaşmazlıklar nedeniyle tıkanma noktasına gelmişti. Belediye memurları ile belediye yönetimi arasındaki görüşmelerde dün yapılan toplantıda da bir sonuç alınamamıştı. Konak Belediye Başkanı Nilüfer Çınarlı Mutlu ve Tüm Yerel-Sen temsilcilerinin katıldığı görüşme yine olumsuz bir şekilde sona ermişti.
İlk görüşme geçen hafta yapıldı
Geçtiğimiz hafta gerçekleştirilen ilk toplantıya, belediye memurları ve belediyedeki yetkili sendika olan Tüm Yerel-Sen temsilcileri katılmıştı. Bu toplantıda, Konak Belediyesi tarafından sunulan 27 bin 500 TL’lik maaş artışı teklifi, sendika tarafından kabul edilmemişti.
Görüşmeler dün yeniden yapıldı
Tüm Yerel-Sen yetkilileri, Konak Belediye Başkanı Nilüfer Çınarlı Mutlu ve ekibi ile dün yeniden masaya oturdu. Belediye başkanının bizzat katıldığı toplantıya, Başkan Yardımcıları da iştirak etti. Ancak bu toplantı da olumsuz bir şekilde sonuçlandı. Tüm Yerel-Sen 2 No’lu Şube Başkanı Murat Bekar, görüşmenin akıbetini sendika üyelerine gönderdiği mesajla duyurdu. Mesajında, görüşmelerin detayları ve sendikanın talepleri hakkında bilgilendirmelerde bulundu.
Bekar, mesajında şu ifadelere yer verdi: “Cuma günü Başkan Yardımcısı Erdem Bey ile yapılan görüşmede toplu sözleşmenin bir an önce tamamlanması talebini ilettik. Ancak, Belediye Başkanı’nın teklifi, 29.500 TL maaş artışının yanı sıra müdür ve müdür yardımcılarının aldığı vekalet ücretleri, engelli çalışanlar ve engelli çocuğu olanların aldığı ek ücretler, ölüm ve evlilik yardımları gibi sosyal hakların da bu tutara dahil edilmesini öngörüyordu. Bu, sendikanın yıllarca süren mücadelesiyle kazandığı hakların sözleşmeden çıkarılmasını teklif etmek anlamına geliyordu ve biz bunu kabul edilemez bulduk."
Sendika masayı terk etti, eylem uyarısı yaptı
Sendika, görüşmelerde masayı terk etme kararı aldı. Ancak, sürecin tıkanmaması ve emekçilerin mağdur olmaması adına anlayış ve iyi niyetle yaklaşmaya devam edeceğini belirtti. Tüm Yerel-Sen 2 No’lu Şube Başkanı Bekar, bundan sonraki süreçte sendikal hakların eksiksiz şekilde elde edilebilmesi için üretimden gelen güçlerinin kullanılacağına dikkat çekti. Sendika, anlaşma sağlanmaması durumunda iş bırakma eylemine gitme tehdidinde bulundu.
Başkan Mutlu’dan yeni teklif
Tüm bu gelişmelerin ardından, Konak Belediye Başkanı Nilüfer Çınarlı Mutlu, geri adım atarak sendikaya yeni bir teklif sundu. Yeni teklif, sendika ile yapılan son görüşme sonrasında şekillendi ve sosyal haklar yeniden sözleşmeye dahil edildi.
Tüm Yerel-Sen 2 No’lu Şube Başkanı Murat Bekar, sendika üyelerine gönderdiği yeni mesajında, sürecin olumlu bir yönde ilerlediğini ve teklifin son halini paylaştı. Bekar, mesajında şu açıklamalarda bulundu:
"Değerli yol Arkadaşlarımız, Ocak ayından beri belediyemizde süren toplu sözleşme görüşmeleri, dün yapılan toplantı sonrasında idarenin vermiş olduğu teklife istinaden bizlerin masayı terk etmemiz ile sıkıntıya girmiş ve biz de gelişmeleri sizlerle paylaşmıştık. İşin üzücü yanı ise bizler idare ile haklarımız için mücadele verirken, yaşanan bu olumsuz tabloyu sanki kendileri yetkili oldukları belediyelerde şeffaf bir şekilde üstün başarılar elde etmişler gibi kara propaganda yaparak kaostan beslenen bir takım çevrelerin nedense piyasaya çıkmak için bu tip durumların yaşanmasını beklemesidir. Biz yetkili olduğumuz bütün belediyelerde tıpkı burada olduğu gibi şeffaf bir tutum sergiledik ve sergilemeye de devam edeceğiz. Sonuç olarak arkadaşlar, toplu sözleşme görüşmelerinde masadan kalkmış olmamız ve gösterdiğimiz direnç sonuç vermiş ve idare ile yapılan son görüşmemizde mevcut sözleşmemizde var olan yan ödemeler ve sosyal haklarımız yeni sözleşmemize tekrar dahil edilmiştir.
İdarenin yapmış olduğu teklifin son halini aşağıdaki gibidir:
SDT Aylık Net: 22.500 TL
Yol Parası: 1.760 TL (22TL x 88 Biniş)
İkramiye: 7.500 TL x 5 Adet
Ve bunların üzerine Yasal Yemek Parası: 2.126 TL
Aylık Toplam: 29.500 TL
Bunlara ek olarak:
- Müdürler: 5.000 TL
- Birimler Yetkilileri: 3.000 TL
- Evlenme Yardımı: 6.000 TL
- Doğum Yardımı: 6.000 TL
- Ölüm Yardımı: 12.000 TL
- Engelli Çocuğu Olana Aylık: 2.250 TL
- Engelli Çalışanlarımıza Engelliler Haftasında: 1.500 TL
- Üniversite Öğrencisi Olanlara Yıllık Bir Defa: 3.500 TL
Teklifi kabul etmemiz ve sözleşmeyi imzalamamız halinde sözleşmemiz 01/01/2025 tarihi itibari ile geçerli olacak ve Mart ayı dahil üç aylık sözleşme farkları da alınacaktır.”
